¿Por qué teneMOS estrés?
Porque no conseguimos resolver las situaciones, no tenemos recursos para resolver.
La situación se mantiene, el malestar se incrementa.
Pero no es un problema "tuyo" es un tema de nuevos aprendizajes, es también un asunto social
¿Por qué no existen escuelas para cambiar?
Las organizaciones necesitan mapas de estrés-aprendizajes .
https://www.ra-ma.es/libro/gestion-del-estres-laboral_106108/
En tiempos de cambios debemos enseñar a cambiar. "Leer" el cambio.
La situación se mantiene, el malestar se incrementa.
Pero no es un problema "tuyo" es un tema de nuevos aprendizajes, es también un asunto social
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En tiempos de cambios debemos enseñar a cambiar. "Leer" el cambio.
El estrés aparece cuando no escuchamos el malestar, porque hay que "tirar para adelante"
pero, ¿Cómo? ¿Sólo/a?
El estrés no es estándar, cada persona tiene una historia de aprendizaje y necesita sus
propios recursos, un aprendizaje único y personalizado. Cada persona y cada organización
tiene su historia de aprendizaje.
No te quedes bloqueado/a en el sufrimiento, avanza.
Necesitamos escuelas para cambiar, para construir recursos, no estamos enfermos, sólo
necesitamos aprender.
https://www.amazon.es/%C2%BFC%C3%B3mo-salgo-este-atasco-vital-ebook/dp/B0CW7ZZJSB
pero, ¿Cómo? ¿Sólo/a?
El estrés no es estándar, cada persona tiene una historia de aprendizaje y necesita sus
propios recursos, un aprendizaje único y personalizado. Cada persona y cada organización
tiene su historia de aprendizaje.
No te quedes bloqueado/a en el sufrimiento, avanza.
Necesitamos escuelas para cambiar, para construir recursos, no estamos enfermos, sólo
necesitamos aprender.
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El estrés es un aviso de nuestro inteligente organismo solicitando aprendizaje.